Как юридически грамотно отстоять свои права в суде по излишневыплаченной зарплате при увольнении?

  • 0

Пришло исковое заявление на возврат неосновательно приобретенных денежных средств.Бухгалтер при увольнении дважды ошибочно прибавила две суммы в результате которой была выплачена излишняя заработная плата.Предприятие просит взыскать с меня денежные средства,излишне уплаченные.Мотивируют исковое заявление обнаружением счетной ошибки(сбоем программы т.к сервер отключился и временно не работал при отправке денежных средств работникам)Объснительная записка от бухгалтера в произвольной форме представлена ,акты подтверждающие сбой системы не представлены.Я должна возвратить сумму,если она была излишне выплачена вследствие счетной ошибки.У меня к Вам вопрос» дважды ошибочно прибавила две суммы»из объяснительной бухгалтера является счетной ошибкой или нет.Что является на самом деле счетной ошибкой.

  1. Здравствуйте, Светлана! Под счетной ошибкой понимается ошибка, допущенная непосредственно в процессе расчета в арифметических действиях, то есть неправильное применение правил математики. Если денежная сумма была переведена Вам одной суммой, то у организации есть шансы на получение неосновательного обогащения. А если двумя разными платежами, то можно побороться. При желании Вы можете отправить исковое заявление с приложениями к нему для подготовки возражений на иск.

    Если ответ Вам был полезен, пожалуйста, оставьте отзыв о качестве наших услуг здесь.

    • 0

Написать ответ

You must login to add an answer.